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Immissioni in Ruolo ATA 2013 – 2014



Immissioni in Ruolo ATA 2013 – 2014
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Le immissioni in ruolo ATA 2013 – 2014  è un argomento molto dibattuto in questi ultimi mesi che ha visto continuamente deluse le aspettative di migliaia di aspiranti inseriti nelle graduatorie ad esaurimento o provenienti dai concorsi ordinari. Anche ora che il ministero della pubblica istruzione ha autorizzato l’immissione in ruolo ATA di 3500 unità la querelle non sembra del tutto risolta anzi…sembra ci siano ancora  parecchi problemi.

immissione-ruolo-personale-ataImmissioni in ruolo del personale ATA 2013 /14

Le assunzioni ovviamente saranno distribuite per ambito regionale e provinciale e verranno suddivise per le varie figure professionali di cui si compone questa categoria dei dipendenti dello stato…quindi assistente amministrativo, assistente tecnico, collaboratore scolastico, guardarobiere, ecce ecc. A questo punto appare superfluo ammettere che per ogni qualifica professionale ci sarà ben poco da raccogliere ragion per cui le immissioni in ruolo  destinate ai collaboratori scolastici ad esempio saranno decisamente molto ridotte e riservate a pochi eletti.

 

Immissioni in ruolo ATA 2013  2014: Le prove e gli stipendi

 

Gli immessi in ruolo dovranno quindi sostenere l’anno di prova e superarlo per poter poi sottoscrivere un contratto a tempo indeterminato. Lo stipendio iniziale sarà quello relativo al primo gradone di cui al contratto collettivo nazionale vigente e superato di prova si potrà richiedere il riconoscimento di eventuali periodi pregressi di pre-ruolo e quindi ottenere la ricostruzione di carriera che non è altro che l’inserimento in un gradone che è dato dal risultato di tutto quanto di pregresso si può far valere.

 

Immissioni in ruolo ATA 2013 – 2014: Graduatorie

 

Così come per i docenti le graduatorie ad esaurimento per il personale ATA verranno aggiornate nell’anno 2014 per cui oltre ai titoli eventualmente acquisiti negli ultimi tre anni si può far valere tutto il servizio pre-ruolo eventualmente prestato che ovviamente determina un enorme passo in avanti al fine di ottenere il tanto agognato contratto a tempo indeterminato che come leggiamo in questi ultimi tempi è diventato sempre più difficile conseguire. Ma tutto ovviamente deve essere fatto se si vuole nei ruoli dello Stato quindi anche sopportare tutte queste querelle che nascono e che sembrano non finire mai quando si avvicina l’inizio di un anno scolastico e c’è bisogno di assegnare i posti eventualmente vacanti o resi liberi dai collocamenti a riposo o da altra causa. Immissioni in ruolo ATA 2013 – 2014 : Lasciatemi esprimere una mia considerazione sull’argomento di cui al presente articolo.

La mia attività di sindacalista spesso mi porta ad avere rapporti con le diverse segreterie scolastiche o comunque con tutti quelle situazioni presenti nell’ambito della scuola diverse dal personale docente. Infatti è facile riscontrare l’assoluta carenza nelle segreterie scolastiche di personale amministrativo che se presente renderebbe sicuramente più funzionale tutto l’apparato scolastico.

 

Ora mi chiedo e chiedo a quanti di voi mi leggono ma perché non risolvere una volta e per tutte questa problematica occupando di fatto tutti i posti liberi. Questa soluzione molto semplice ma proprio perché assai semplice non applicabile risolverebbe o almeno darebbe probabilmente una sterzata definitiva alla difficile situazione dei migliaia di precari. Ogni associazione , organizzazione sindacale, ecc ecc dovranno spendere ogni parola affinchè tutti gli attori in campo propongano soluzioni definitive e percorribile per la soluzione in generale del problema precariato che tanti problemi e tante sofferenze crea ai lavoratori italiani ancora precari.

 

GIANCARLO RANALLI

 

 

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